Cada usuario conserva la propiedad total de sus propios datos. Tu organización solo ve lo que el grupo decide compartir en forma agregada.
Cada empleado o cliente tiene una cuenta personal con control total de sus datos. Ningún dato financiero individual es visible para los administradores de la organización. Nunca.
Conforme al RGPDLas organizaciones acceden a un dashboard separado que muestra métricas de bienestar financiero anonimizadas y agregadas del grupo. Comprende las tendencias colectivas sin acceder a datos individuales.
Informes trimestrales entregados a los administradores que muestran cómo evolucionan las métricas de bienestar financiero en la organización. Útiles para RRHH, planificación de beneficios y programas de apoyo.
AutomatizadoCada nivel incluye todas las funcionalidades individuales. Las diferencias están en las capacidades de gestión organizativa y la profundidad de los informes.
El bienestar financiero se reconoce cada vez más como un componente de la salud integral de los empleados. Las organizaciones que proporcionan herramientas estructuradas de autoevaluación financiera ofrecen a sus personas algo concreto: una forma de entender y seguir su propia situación financiera.
FinanzaMétrica no da consejos ni hace recomendaciones. Proporciona a las personas datos sobre sí mismas. Esa distinción importa: mantiene la plataforma genuinamente útil sin crear responsabilidad ni dependencia.
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